Afrânio Vilela

Ministro do STJ, 65 anos

1 situação requer análise documental

Radar Financeiro e verificações de integridade, atualizados em 27 de out. de 2026. Uma situação é um convite a ler a fonte, não uma acusação.

Remuneração de 09/2026

Subsídio: R$ 44.048
Indenizações: R$ 30.834
Vantagens eventuais: R$ 0
Total de créditos: R$ 84.614
Rendimento líquido: R$ 67.345

O total de créditos é a remuneração regular do cargo (subsídio, vantagens e indenizações, já com o teto aplicado), sem verbas eventuais como férias ou gratificação natalina. O rendimento líquido é o valor publicado pelo tribunal, já com essas verbas e os descontos.

Últimos 12 meses
Mês	Subsídio	Indenizações	Eventuais	Total de créditos	Radar
09/2026	R$ 44.048	R$ 30.834	R$ 0	R$ 84.614	—
08/2026	R$ 44.048	R$ 30.834	R$ 0	R$ 91.333	requer análise
07/2026	R$ 44.048	R$ 30.834	R$ 0	R$ 91.333	—
06/2026	R$ 44.048	R$ 30.834	R$ 17.649	R$ 108.982	—
05/2026	R$ 44.048	R$ 30.834	R$ 0	R$ 91.333	—
04/2026	R$ 44.048	R$ 20.784	R$ 0	R$ 81.283	—
03/2026	R$ 44.048	R$ 20.130	R$ 0	R$ 80.629	—
02/2026	R$ 44.048	R$ 25.531	R$ 0	R$ 86.031	—
01/2026	R$ 44.048	R$ 20.028	R$ 0	R$ 80.528	—
12/2025	R$ 44.048	R$ 26.780	R$ 17.649	R$ 128.160	—
11/2025	R$ 44.048	R$ 19.433	R$ 0	R$ 118.524	—
10/2025	R$ 44.048	R$ 19.433	R$ 0	R$ 79.981	—

A comparação é com o histórico da própria pessoa, não com colegas. Retroativos, férias ou verbas eventuais legítimas aparecem como desvio.

Diárias nos últimos 12 meses

R$ 830 pagos por afastamentos a serviço, fora do subsídio.

11/2025: R$ 830

Radar Financeiro

Compara cada mês com o histórico da própria pessoa e procura explicação nos próprios dados (mudança de cargo, férias, vantagens, evento coletivo no tribunal). O que fica sem explicação aparece como situação que requer análise: não é acusação nem conclusão de irregularidade.

Indenizações, 08/2026
- 08/2026: R$ 30.834, mediana dele R$ 20.457 (+50,7%)
Por que aparece aqui
1. O valor ficou acima do padrão dele (+50,7%).
2. Não há mudança de cargo, posse, aposentadoria, exoneração ou folha consolidada registada nesse mês.
3. Não parece coletivo: poucos ou nenhum colega do tribunal tiveram alteração semelhante nesse mês.
4. Não há vantagem eventual ou pessoal registada que explique o valor.
4 atos no Diário Oficial (Seção 2) mencionam esta pessoa nesse mês. Não quer dizer que expliquem a variação; muitas vezes é papelada de rotina do gabinete.
- PORTARIA STJ/GDG Nº 666, DE 6 DE AGOSTO DE 2026
  ……Lei n. 8.112, de 11 de dezembro de 1990, resolve: Art. 1º Efetuar as seguintes alterações no Gabinete do Ministro Afrânio Vilela: I - Exonerar, a pedido, com efeitos a contar de 12 de agosto de 2026, MÁRCIA BORGES COÊLHO, matríc……
  Ver no PDF oficial
- PORTARIA STJ/GP Nº 565, DE 7 DE AGOSTO DE 2026
  ……o de MÁRCIA BORGES COÊLHO, matrícula S019520, para substituir a Chefe de Gabinete, código CJ-3, do Gabinete do Ministro Afrânio Vilela, objeto da Portaria STJ/GP n. 773 de 16 de dezembro de 2024, publicada no Diário Oficial da União do dia……
  Ver no PDF oficial
- PORTARIA STJ/GDG N° 687, DE 18 DE AGOSTO DE 2026
  ……a Lei n. 8.112, de 11 de dezembro de 1990, resolve: Art. 1º Efetuar as seguintes alterações no Gabinete do Ministro Afrânio Vilela: I - Dispensar KÊNIA LEILA BATISTA DOS REIS, matrícula S050177, da função de confiança de Assiste……
  Ver no PDF oficial
- PORTARIA STJ/GDG N° 697, DE 21 DE AGOSTO DE 2026
  ……ura. Art. 2º Designar a servidora para a função de confiança de Assistente IV, código FC-4, do Gabinete do Ministro Afrânio Vilela, na vaga decorrente da dispensa de Juliana Souza do Amaral Oliveira. Art. 3º Esta portaria entra……
  Ver no PDF oficial

Ver todos os sinais estatísticos (43, incluindo os já explicados)

Extremo, Indenizações, 08/2026
R$ 30.834 (mediana de 12 meses: R$ 20.457), +50,7%
REQUER ANÁLISE DOCUMENTAL — sem explicação nos dados disponíveis
Extremo, Rendimento líquido, 07/2026
R$ 67.435 (mediana de 12 meses: R$ 57.058), +18,2%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Extremo, Indenizações, 07/2026
R$ 30.834 (mediana de 12 meses: R$ 20.079), +53,6%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Extremo, Total de créditos, 06/2026
R$ 108.982 (mediana de 12 meses: R$ 80.956), +34,6%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 9/30 pares do tribunal (30%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Extremo, Rendimento líquido, 06/2026
R$ 80.230 (mediana de 12 meses: R$ 57.058), +40,6%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 9/30 pares do tribunal (30%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Extremo, Indenizações, 06/2026
R$ 30.834 (mediana de 12 meses: R$ 19.731), +56,3%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 8/30 pares do tribunal (27%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Extremo, Rendimento líquido, 05/2026
R$ 67.435 (mediana de 12 meses: R$ 56.680), +19%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Extremo, Rendimento líquido, 12/2025
R$ 99.373 (mediana de 12 meses: R$ 56.048), +77,3%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 29/29 pares do tribunal (100%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Extremo, Rendimento líquido, 11/2025
R$ 70.658 (mediana de 12 meses: R$ 56.048), +26,1%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 26/30 pares do tribunal (87%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Extremo, Total de créditos, 12/2024
R$ 125.451 (mediana de 12 meses: R$ 63.927), +96,2%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 29/29 pares do tribunal (100%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Extremo, Rendimento líquido, 12/2024
R$ 90.373 (mediana de 12 meses: R$ 48.403), +86,7%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 29/29 pares do tribunal (100%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Excecional, Rendimento líquido, 11/2024
R$ 61.693 (mediana de 11 meses, histórico curto: R$ 48.403), +27,5%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 29/29 pares do tribunal (100%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Atenção, Rendimento líquido, 06/2025
R$ 68.843 (mediana de 12 meses: R$ 55.737), +23,5%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 27/29 pares do tribunal (93%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Desvio de pequena magnitude, Total de créditos, 07/2026
R$ 91.333 (mediana de 12 meses: R$ 80.956), +12,8%
Desvio de pequena magnitude, Total de créditos, 05/2026
R$ 91.333 (mediana de 12 meses: R$ 80.578), +13,3%
Desvio de pequena magnitude, Rendimento líquido, 02/2026
R$ 62.132 (mediana de 12 meses: R$ 56.048), +10,9%
Mudança de nível, Indenizações, 05/2026
R$ 30.834 (mediana de 12 meses: R$ 19.433), +58,7%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Indenizações, 04/2026
R$ 20.784 (mediana de 12 meses: R$ 19.433), +6,9%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Total de créditos, 03/2026
R$ 80.629 (mediana de 12 meses: R$ 80.143), +0,6%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Indenizações, 03/2026
R$ 20.130 (mediana de 12 meses: R$ 19.433), +3,6%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Total de créditos, 02/2026
R$ 86.031 (mediana de 12 meses: R$ 79.981), +7,6%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Indenizações, 02/2026
R$ 25.531 (mediana de 12 meses: R$ 19.433), +31,4%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 9/29 pares do tribunal (31%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Mudança de nível, Total de créditos, 01/2026
R$ 80.528 (mediana de 12 meses: R$ 79.981), +0,7%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Indenizações, 01/2026
R$ 20.028 (mediana de 12 meses: R$ 19.433), +3,1%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Total de créditos, 12/2025
R$ 128.160 (mediana de 12 meses: R$ 79.981), +60,2%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 29/29 pares do tribunal (100%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Mudança de nível, Gratificação natalina, 12/2025
R$ 23.183 (mediana de 12 meses: R$ 0)
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Indenizações, 12/2025
R$ 26.780 (mediana de 12 meses: R$ 19.433), +37,8%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 27/29 pares do tribunal (93%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Mudança de nível, Total de créditos, 11/2025
R$ 118.524 (mediana de 12 meses: R$ 79.981), +48,2%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 30/30 pares do tribunal (100%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Mudança de nível, Gratificação natalina, 11/2025
R$ 30.943 (mediana de 12 meses: R$ 0)
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Subsídio, 07/2025
R$ 44.048 (mediana de 12 meses: R$ 41.808), +5,4%
REQUER ANÁLISE DOCUMENTAL — sem explicação nos dados disponíveis
Mudança de nível, Subsídio, 06/2025
R$ 44.048 (mediana de 12 meses: R$ 41.808), +5,4%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Subsídio, 05/2025
R$ 44.048 (mediana de 12 meses: R$ 41.808), +5,4%
REQUER ANÁLISE DOCUMENTAL — sem explicação nos dados disponíveis
Mudança de nível, Subsídio, 04/2025
R$ 44.048 (mediana de 12 meses: R$ 41.808), +5,4%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Indenizações, 04/2025
R$ 19.757 (mediana de 12 meses: R$ 15.329), +28,9%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 26/29 pares do tribunal (90%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Mudança de nível, Subsídio, 03/2025
R$ 44.048 (mediana de 12 meses: R$ 41.808), +5,4%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Indenizações, 03/2025
R$ 19.109 (mediana de 12 meses: R$ 15.329), +24,7%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 22/29 pares do tribunal (76%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Mudança de nível, Subsídio, 02/2025
R$ 44.048 (mediana de 12 meses: R$ 41.808), +5,4%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Indenizações, 02/2025
R$ 19.168 (mediana de 12 meses: R$ 15.329), +25%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 22/29 pares do tribunal (76%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Mudança de nível, Indenizações, 01/2025
R$ 18.154 (mediana de 12 meses: R$ 15.329), +18,4%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 18/29 pares do tribunal (62%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Mudança de nível, Gratificação natalina, 12/2024
R$ 30.478 (mediana de 12 meses: R$ 0)
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência
Mudança de nível, Indenizações, 12/2024
R$ 18.624 (mediana de 12 meses: R$ 15.329), +21,5%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 20/29 pares do tribunal (69%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Mudança de nível, Total de créditos, 11/2024
R$ 92.741 (mediana de 11 meses, histórico curto: R$ 63.927), +45,1%
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência + variação coletiva — 29/29 pares do tribunal (100%) tiveram alteração semelhante na mesma competência
Mudança de nível, Gratificação natalina, 11/2024
R$ 22.024 (mediana de 11 meses, histórico curto: R$ 0)
vantagens eventuais/pessoais também alteradas nesta competência

Verificações de integridade

8 fontes consultadas: 2 sem ocorrências, 6 sem cobertura para este magistrado.

Fonte	Resultado	Como foi verificado
CEIS / CNEP (CGU)	nenhum registo	por nome (aproximado)
PGFN, dívida ativa e FGTS	não verificado	sem CPF confirmado: não verificado
TCU, inabilitados, inidôneos e contas irregulares	não verificado	sem CPF confirmado: não verificado
ANAC, aeronaves não declaradas	não verificado	não implementado: poucos CPFs confirmados
DataJud (CNJ), processos	não verificado	fonte disponível, integração por construir
CNJ, remuneração	não verificado	sem API pública (painel QlikSense)
CNJ, disciplinar e PAD	não verificado	fonte ainda não investigada
Sócio de empresa (registo nacional CNPJ)	nenhum registo	por nome: a Receita não publica o CPF dos sócios

Outros membros do STJ

Metodologia e fontes

Esta ficha cruza dados públicos de fontes oficiais. Um registo não é uma acusação: é um facto documentado que merece leitura da fonte original antes de qualquer conclusão.

Fontes ativas: Wikidata (biografia); CEIS/CNEP da CGU (sanções, por CPF quando há, senão por nome); PGFN (dívida ativa e FGTS, por CPF); TCU (inabilitados, inidôneos e contas irregulares, por CPF); dados abertos do STJ (folha mensal desde 01/2020); portal EGESP do STF; API pública de remuneração do TCU; Diário Oficial da União, Seção 2, via INLABS (cobertura dos últimos meses).

Ainda não integradas: DataJud/CNJ (processos), painel de remuneração do CNJ (sem API pública) e processos disciplinares do CNJ.

TSE: não tem folha própria. Os membros são ministros do STF e do STJ em rotação e são pagos pelo tribunal de origem.

Radar Financeiro: compara cada mês com a mediana e o desvio absoluto mediano dos 12 meses anteriores da própria pessoa, nunca entre magistrados de tribunais diferentes. Com menos de 6 meses de histórico não há avaliação. Antes de qualquer sinal procura explicação nos dados (mudança de cargo, situação funcional, vantagens no mesmo mês, alteração semelhante em pelo menos 25% dos colegas). Sem explicação, fica “requer análise documental”. Não produz score nem ranking e não avalia se uma verba é legal.

Fonte da folha: STJ dados abertos.